Show simple item record

dc.contributor.advisorCano Correa, Elena
dc.contributor.authorOrtega Meneses, Mariela
dc.date.accessioned2018-08-23T20:41:36Z
dc.date.available2018-08-23T20:41:36Z
dc.date.issued2017
dc.identifier.urihttp://repositorio.urp.edu.pe/handle/URP/1504
dc.description.abstractLa presente investigación de diseño no experimental y transversal, con método descriptivo correlacional examinó la relación entre la Inteligencia Emocional y el Síndrome de Burnout en los supervisores del área de operaciones de una fábrica de confecciones para la exportación en la ciudad de Chincha, departamento de Ica, Perú. La muestra estuvo conformada por el total de la población, 45 supervisores de la empresa que representaban el 100% de la población al momento del estudio, quienes respondieron los cuestionaros TMMS-24: Inteligencia Emocional y el Inventario Maslash (para medir el Síndrome de Burnout). En el estudio se encontró que el análisis descriptivo proporcionó información negando la incidencia de las variables demográficas (sexo, edad, estado civil), nivel de instrucción, antigüedad en la empresa, y si cuenta con un segundo trabajo, tanto en la Inteligencia Emocional y en sus dimensiones como en el Síndrome de Burnout y sus dimensiones. Por otro lado se encontró que la Inteligencia Emocional general guarda relación significativa con dirección positiva con la realización personal, donde al aumentar la inteligencia emocional aumenta la realización personal y viceversa. Así mismo se halló que la dimensión Comprensión de la emociones presenta correlación significativa y con dirección negativa con la dimensión Despersonalización del Síndrome de Burnout, y correlación significativa con dirección positiva con la dimensión Realización Personal. Finalmente se encontró que la dimensión Regulación de las Emociones, se relaciona de forma negativa y significativa con la Despersonalización y de forma positiva y significativa con la dimensión Realización Personal.es_ES
dc.description.uriTesises_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.publisherUNIVERSIDAD RICARDO PALMAes_ES
dc.relationinfo:eu-repo/semantics/articlees_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licences/by-nc/3.0es_ES
dc.sourceUniversidad Ricardo Palmaes_ES
dc.sourceRepositorio institucional - URPes_ES
dc.subjectInteligencia Emocionales_ES
dc.subjectSíndrome de Burnoutes_ES
dc.subjectEmocioneses_ES
dc.subjectEstrés Laborales_ES
dc.subjectAgotamiento Emocionales_ES
dc.subjectDespersonalización, Realización Personal, Regulación de las Emocioneses_ES
dc.titleInteligencia emocional y síndrome de Burnout en supervisores de una fábrica de confecciones para la exportación ubicada en Chinchaes_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_ES
thesis.degree.disciplineMAESTRIA EN COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL Y RECURSOS HUMANOSes_ES
thesis.degree.grantorUNIVERSIDAD RICARDO PALMA . ESCUELA DE POSGRADOes_ES
thesis.degree.levelMaestríaes_ES
thesis.degree.programMAESTRIA EN COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL Y RECURSOS HUMANOSes_ES
thesis.degree.nameMAESTRA EN COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL Y RECURSOS HUMANOSes_ES


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

info:eu-repo/semantics/openAccess
Except where otherwise noted, this item's license is described as info:eu-repo/semantics/openAccess

Av. Benavides 5440 - Santiago de Surco Lima 33 Perú | Apartado postal 1801 | ( 0511 ) 708 0000

Sugerencias