La motivación y su relación con el desempeño laboral en una organización del sector salud enfocado en el área de alimentos con enfoque global, Lima – 2023.

Abstract

La presente investigación titulada: “La motivación y su relación con el desempeño laboral en una organización del sector salud, Lima, con enfoque global”. Tiene como objetivo general determinar la relación entre la motivación y el desempeño laboral en una organización del sector salud, Lima, con enfoque global. El tipo de investigación: aplicada de enfoque cuantitativa, Descriptivo - Correlacional y presenta método: hipotético deductivo. Diseño: no experimental con corte transversal. El instrumento utilizado fue una encuesta escala Likert, tomando en consideración una población de 80 colaboradores del área de alimentos de una organización del Sector Salud. A partir de ello se determinó una muestra de 67 colaboradores del área de alimentos de una organización del Sector Salud. Se concluye que sí existe una relación entre la motivación y el desempeño laboral de los colaboradores del área de alimentos de una organización del Sector Salud. A partir de los resultados obtenidos de la encuesta se puede precisar que el nivel de motivación esto ocasiona que el desempeño laboral sea malo. A partir de ello se establece estrategias para fortalecer el nivel de motivación de los colaboradores del área de alimentos de una organización del Sector Salud.